Dansk | English | Deutsch

Eastport Care er et socialt program, der er igangsat og ledet af Eastport.

Formålet med Eastport Care er at forbedre arbejdsforholdene for vores egne og leverandørers medarbejdere, beskytte miljøet og have en positiv indflydelse på samfundet.

Eastport Care overholder de sociale principper og krav, der indgår i SA8000-standarden (Social Accountability), og er godkendt af Det Norske Veritas (DNV). Vi er stolte af at være én af få SA8000-certificerede virksomheder i Danmark, og DNV besøger os årligt for at sikre, at vi lever op til standardene.

Læs om SA8000-standarden (.pdf)

Se vores SA8000-certifikat (.pdf)

Læs vores Code of Conduct (.pdf)

Social Accountability 8000 – SA8000

"SA8000 er en kombineret proces- og performancestandard, der kan bruges i alle typer af brancher over hele verden. SA8000 var den første helt uafhængige sociale standard, der kunne undergå en auditering. Med udgangspunkt i 13 forskellige menneskerettighedskonventioner fokuserer standarden på virksomheden og dens leverandørers niveau angående medarbejder- og arbejdsplads­forhold.

SA8000 stiller krav til virksomheders performance indenfor følgende områder: børnearbejde, tvangsarbejde, sundhed og sikkerhed, for­eningsfrihed og ret til kollektiv forhandling, diskrimination, disciplinær praksis, arbejdstid, lønniveau og ledelsessystem. Derudover har SA8000 opstillet retningslinjer for opbygning af virksomhedens ledelsessystem, der skal indeholde: virksomhedspolitik med løbende eva­luering, medarbejder­repræsentanter, uddannelsesprogrammer, leve­randørkontrol, mulighed for og positiv respons på anmeldelser af uoverensstemmelse mellem SA8000 og virksomhedens handlinger, ekstern kommunikation, adgang for verificering og opbevaring af dokumenter i tilfælde af ønske om verificering.
Man kan tilslutte sig SA8000 på to forskellige måder:

1. SA8000 certificering: For at opnå en SA8000 bliver en virksom­heds forskellige produktions­faciliteter kontrolleret af en uafhængig auditør i forhold til de krav, som SA8000 opstiller. Hvis det ønskes, kan en enkelt produktionsenhed blive gennemgået for sig.


2. SA8000 Corporate Involvement Program: Virksomheder med fokus på salg eller med en kombination af produktion og salg kan blive en del af SA8000 Corporate Involvement Program (CIP). CIP er et to-trins program, der hjælper virksomheder til at evaluere, implementere og rapportere ifølge SA8000.

SA8000 er etableret og administreret af Social Accountability International (SAI). Social Accountability International blev etableret i 1997 og nedsatte en international, multi-stakeholder rådgivningsgruppe bestående af blandt andre akademikere, fagforeninger, menneske­rettigheds­organisationer, producenter, leverandører, konsulenter og revisorer. SA8000 blev lanceret i 1997 og er revideret i 2001.”

Kilde: SocialtEngagement.dk